Obiectivele campaniei au fost:
- Identificarea angajatorilor care nu respectă prevederile legale care reglementează relațiile de muncă și luarea măsurilor care se impun pentru determinarea acestora să se conformeze dispozițiilor legale în materie.
- Creşterea gradului de conştientizare a angajatorilor şi a lucrătorilor în ceea ce priveşte necesitatea respectării prevederilor legale în domeniul relaţiilor de muncă.
- Diminuarea consecinţelor sociale şi economice negative care derivă din nerespectarea de către angajatori a prevederilor legale menționate.
- Eliminarea neconformităților constatate, prin dispunerea de măsuri obligatorii pentru remedierea neconformităților și aplicarea sancțiunilor contravenționale corespunzătoare.
Grupul ţintă a fost reprezentat de unitățile care au ca obiect de activitate – cod CAEN 7490.
La acţiune au participat inspectori de muncă care au efectuat un număr de 13 controale.
Pentru alte încălcări decât munca nedeclarată, valoarea amenzilor aplicate a fost de 1.000 lei.
Deficienţele constatate în domeniul relaţiilor de muncă au fost:
- transmiteri cu intarziere in registrul electronic a contractelor individuale de muncă;
- completarea registrului electronic cu date eronate sau incomplete;
- neeliberarea adeverințelor la încetarea raportului de muncă.